ओपनएआई ने 800,000 से अधिक कार्य-संबंधी चैटजीपीटी संदेशों का विश्लेषण किया और पाया कि 43.5 प्रतिशत नौकरी-विशिष्ट प्रश्नों में अन्य व्यवसायों के कार्य शामिल हैं। कंपनी इसे "टास्क क्रॉसओवर" कहती है। प्रवृत्ति सबसे अधिक स्पष्ट है...
नए मॉडल क्षमता और मूल्य-प्रदर्शन सीमा को रीसेट करते हैं। जब भी कोई लॉन्च प्रति डॉलर संभव होता है तो टीमें पुनर्मूल्यांकन करती हैं कि क्या बनाया जाए।
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